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Continue with the current browserPressemitteilung01. Juni 2022Smart InfrastructureFrankfurt,a.M
Siemens hat eine Reihe neuer Funktionen und Kollaborationstools für seine Arbeitsplatzlösung Comfy vorgestellt. Sie werden in Unternehmen, die die Rückkehr an den Arbeitsplatz planen und die Umstellung auf hybrides Arbeiten vereinfachen möchten, eine wichtige Rolle spielen. Die neuen Funktionen sollen bekannte Bedenken von Mitarbeitenden in Bezug auf das hybride Arbeiten ausräumen, wie z. B. den Mangel an sozialen Kontakten, Schwierigkeiten beim Aufbauen und Pflegen eines Netzwerks und fehlende Möglichkeiten der Zusammenarbeit.
Siemens hat eine Reihe neuer Funktionen und Kollaborationstools für seine Arbeitsplatzlösung Comfy vorgestellt. Sie werden in Unternehmen, die die Rückkehr an den Arbeitsplatz planen und die Umstellung auf hybrides Arbeiten vereinfachen möchten, eine wichtige Rolle spielen. Die neuen Funktionen sollen bekannte Bedenken von Mitarbeitenden in Bezug auf das hybride Arbeiten ausräumen, wie z. B. den Mangel an sozialen Kontakten, Schwierigkeiten beim Aufbauen und Pflegen eines Netzwerks und fehlende Möglichkeiten der Zusammenarbeit.
Siemens hat eine Reihe neuer Funktionen und Kollaborationstools für seine Arbeitsplatzlösung Comfy vorgestellt. Sie werden in Unternehmen, die die Rückkehr an den Arbeitsplatz planen und die Umstellung auf hybrides Arbeiten vereinfachen möchten, eine wichtige Rolle spielen. Die neuen Funktionen sollen bekannte Bedenken von Mitarbeitenden in Bezug auf das hybride Arbeiten ausräumen, wie z. B. den Mangel an sozialen Kontakten, Schwierigkeiten beim Aufbauen und Pflegen eines Netzwerks und fehlende Möglichkeiten der Zusammenarbeit.
Die neuen Kollaborationstools sind Teil der Comfy-Lösung„Flexible Spaces“ und helfen, das Gemeinschaftsgefühl am Arbeitsplatz durch eindigitalisiertes, App-basiertes Mitarbeitererlebnis zu fördern. Die Tools bietenmehr Möglichkeiten für die Zusammenarbeit und den Kontakt zwischenMitarbeitenden, da jeder sehen kann, wann Kollegen im Büro oder im Homeofficearbeiten. Im Büro arbeitende Kollegen lassen sich schnell finden. NeueFunktionen:
- In-Office Preferences (Präferenzen fürdie Arbeit im Büro): Mitarbeitende können ihren jeweiligen Arbeitsort angeben(im Büro oder im Homeoffice) und auf einer Karte in der App sehen, wo Kollegengerade arbeiten. Sie können auch bevorzugte Tage im Büro festlegen und anzeigen,um ihre hybriden Arbeitszeiten mit anderen abzustimmen und die Zeit im Büro zumaximieren.
- Coworker Future Filter (Filter zum Anzeigender Arbeitszeiten von Kollegen): Mit einem Filter in der App könnenMitarbeitende herausfinden, wann bestimmte Kollegen ins Büro kommen, damit sieihre hybriden Arbeitszeiten im Voraus planen können. Der Filter erleichtertaußerdem das Onboarding neuer Beschäftigten, da sie die hybriden Zeitpläneanderer Mitarbeitenden einsehen und Kollegen in verschiedenen Teams und an unterschiedlichenStandorten persönlich kennenlernen können. Durch Opt-in können Mitarbeitendeselbst bestimmen, ob ihre geplanten Arbeitszeiten mit anderen geteilt werdenoder nicht.
- Coworker Delegate Booking (Arbeitsplatzreservierung für und durchKollegen): Diese Funktion vereinfacht die Besprechungsplanung und dieReservierung von Schreibtischen oder Besprechungsräumen, da Mitarbeitende Räumefür andere reservieren bzw. Kollegen beauftragen können, eine Reservierung inihrem Namen vorzunehmen. Die Buchungsfunktion lässt sich in Kalenderanwendungenintegrieren, damit Reservierungen durch beauftragte Kollegen möglich sind.
„Unsere neuen Funktionen für ‚Flexible Spaces‘ machenRaumreservierungen noch einfacher und schaffen Möglichkeiten zur Zusammenarbeitund Kontaktpflege. So können Unternehmen leerstehende Büroflächen reduzierenund das Gemeinschaftsgefühl fördern“, sagte Stefan Schwab, CEO von Comfy |Enlighted. „Um hybride Arbeitsmodelle umzusetzen und die Rückkehr an denArbeitsplatz so erfolgreich wie möglich zu machen, müssen Unternehmensorgfältig überlegen, wie sie das Mitarbeitererlebnis verbessern können. Dieseneuen Tools bauen auf dem Kernversprechen von Comfy auf, Mitarbeitenden dieVerbindung untereinander und zu ihrem Arbeitsplatz zu erleichtern. Da siesofort sehen können, wann Kollegen ebenfalls im Büro sind, wird dastätigkeitsorientierte Arbeiten wesentlich effektiver.“
Laut einer von Siemens im November 2021 veröffentlichten Umfragesehen Mitarbeitende klare Vorteile in flexiblen Arbeitsmodellen, darunter einebessere Work-Life-Balance (73 %), die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten (59 %)und eine höhere Produktivität (38 %). Allerdings nannten viele den Mangel ansozialen Kontakten (65 %), Schwierigkeiten beim Aufbauen und Pflegen einesNetzwerks (52 %) und fehlende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit (43 %) alsbedeutende Nachteile.
Comfy bietet eine Reihe von Arbeitsplatzlösungen, die einebessere Interaktion zwischen Gebäudenutzern und den von ihnen verwendetenRäumen fördern. Die neuen Kollaborationstools ergänzen die anderen vor Kurzemvorgestellten Funktionen für Mitarbeitererlebnis und Raummanagement, darunter„Neighborhoods“, eine Möglichkeit zur organisatorischen Gruppierung von Räumen,„In-App Check-In“, eine Möglichkeit zur Maximierung der reservierbaren Räume,„Space Traits“, eine Möglichkeit zur Kategorisierung und Verfolgung derRaumpräferenzen von Mitarbeitenden, und „Insights Access“, eine Daten-API, dieDateneinblicke für Raumplanungs- und Immobilienportfolioentscheidungen bietet.
Hinweise fürJournalisten
1. Juni, 15:25 - 15:50, Siemens-Stand, Halle 9, Stand D49, Hannover Messe:
Stefan Schwab, CEO von Comfy und Enlighted, und Dr. OliverGutzeit, Global Lead, SAP Digital Workplace in the Future of Work, werden amSiemens-Stand auf der Hannover Messe 2022 über Best Practices für den Übergangzu einem hybriden Arbeitsmodell und Überlegungen zur Schaffung engagiertererMitarbeitenden und regenerativer Räume sprechen.
Weitere Informationen zu Siemens Smart Infrastructure finden Sie unter
www.siemens.com/smartinfrastructure
Weitere Informationen zu Comfy finden Sie unter
www.comfyapp.com
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Siemens Smart Infrastructure (SI) gestaltet den Markt für intelligente, anpassungsfähige Infrastruktur für heute und für die Zukunft. SI zielt auf die drängenden Herausforderungen der Urbanisierung und des Klimawandels durch die Verbindung von Energiesystemen, Gebäuden und Wirtschaftsbereichen. Siemens Smart Infrastructure bietet Kunden ein umfassendes, durchgängiges Portfolio aus einer Hand – mit Produkten, Systemen, Lösungen und Services vom Punkt der Erzeugung bis zur Nutzung der Energie. Mit einem zunehmend digitalisierten Ökosystem hilft SI seinen Kunden im Wettbewerb erfolgreich zu sein und der Gesellschaft, sich weiterzuentwickeln – und leistet dabei einen Beitrag zum Schutz unseres Planeten: Der Hauptsitz von Siemens Smart Infrastructure befindet sich in Zug in der Schweiz. Zum 30. September 2021 hatte das Geschäft weltweit rund 70.400 Beschäftigte.
Die Siemens AG (Berlin und München) ist ein Technologieunternehmen mit Fokus auf die Felder Industrie, Infrastruktur, Mobilität und Gesundheit. Ressourceneffiziente Fabriken, widerstandsfähige Lieferketten, intelligente Gebäude und Stromnetze, emissionsarme und komfortable Züge und eine fortschrittliche Gesundheitsversorgung – das Unternehmen unterstützt seine Kunden mit Technologien, die ihnen konkreten Nutzen bieten. Durch die Kombination der realen und der digitalen Welten befähigt Siemens seine Kunden, ihre Industrien und Märkte zu transformieren und verbessert damit den Alltag für Milliarden von Menschen. Siemens ist mehrheitlicher Eigentümer des börsennotierten Unternehmens Siemens Healthineers, einem weltweit führenden Anbieter von Medizintechnik, der die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet. Darüber hinaus hält Siemens eine Minderheitsbeteiligung an der börsengelisteten Siemens Energy, einem der weltweit führenden Unternehmen in der Energieübertragung und -erzeugung.
Im Geschäftsjahr 2021, das am 30. September 2021 endete, erzielte der Siemens-Konzern einen Umsatz von 62.3 Milliarden Euro und einen Gewinn nach Steuern von 6,7 Milliarden Euro. Zum 30. September 2021 hatte das Unternehmen weltweit rund 303.000 Beschäftigte. Weitere Informationen finden Sie im Internet unter www.siemens.com.
Die Siemens-Tochtergesellschaften Comfy und Enlighted sind führende Anbieter von Workplace-Intelligence-Technologien, mit denen Personen und Unternehmen intelligente, gesunde und flexible Arbeitsplätze schaffen können. Unsere Arbeitsplatz-SaaS-Lösungen, IoT-Infrastrukturen und Dateneinsichten kombinieren Gebäudeintelligenz, Raumanalytik und eine benutzerfreundliche mobile App, um das Arbeitsplatzerlebnis für Fortune 1000-Unternehmen auf der ganzen Welt zu verbessern. Der Hauptsitz von Comfy befindet sich im kalifornischen Silicon Valley. Unsere Lösungen sind in 59 Ländern auf 7,7 Millionen m² verwalteter Bürofläche im Einsatz und werden von mehr als 220.000 Personen genutzt.
Reference Number:
Kontakt
MichaelPalmer
Siemens AG
+971 55200 3873
michael.j.palmer@siemens.com
LauraHeinrich
Comfy
+1 415 309 7597
laura.heinrich@siemens.com
